Centraide du Grand Montréal est un organisme philanthropique qui soutient plus de 375 organismes et projets communautaires à Laval, à Montréal et sur la Rive-Sud. En vous joignant à notre équipe, vous plongez dans un environnement riche et stimulant au sein duquel les valeurs comme le dépassement, le respect, la collaboration, l’intégrité et la solidarité ont priorité.
Description du mandat:
Vous avez envie de relever un défi concret et d’avoir un impact réel ? Ce stage vous plonge au cœur de notre campagne annuelle, en participant activement à la recherche et au développement de nouveaux partenariats corporatifs. Votre rôle sera essentiel pour élargir notre réseau et soutenir nos objectifs philanthropiques.
Au programme : prospection téléphonique et terrain, rencontres avec des commerces locaux, création de liens durables et contribution directe à la réussite de notre campagne. Une expérience stimulante pour développer vos compétences en communication, négociation et développement d’affaires, tout en soutenant une cause qui change des vies.
Tâches principales :
- Prospection téléphonique (cold calling) : identifier les entreprises cibles, préparer un script d’appel, fixer des rendez-vous pour les conseillers, assurer le suivi via CRM.
- Prospection physique : visiter les commerces locaux, présenter notre mission, collecter des informations et planifier des rencontres.
PROFIL REQUIS
Compétences :
- Communication : capable de convaincre et de créer des liens
- Proactivité et autonomie
- Sensibilité sociale et communautaire : comprendre la mission de Centraide et savoir l’expliquer.
- Bonne présentation et adaptabilité pour les visites en personne et les appels.
- Bilingue (français/anglais)
- Études en communication, marketing, administration ou développement d’affaires.
Conditions du stage
Dates : mi-avril/début mai 2026, 12 semaines
Horaire : 35 heures/semaine
Type de rémunération : Stage rémunéré (montant à déterminer selon le profil)
Le stage doit être crédité et faire partie intégrante du cursus universitaire de l’étudiant.
Mode de travail : hybride
Lieu : Bureau de Centraide du Grand Montréal, 493 rue Sherbrooke Ouest à Montréal (avec déplacements pour prospection terrain)
Compétences transversales
- Capacité d’adaptation : Être en mesure d’adopter une attitude positive et confiante face aux changements et à l’incertitude ;
- Communication : Articuler de manière constructive et bienveillante des idées, concepts et points de vue personnels tout en cherchant à comprendre le point de vue des autres ;
- Agir de manière responsable : Accepter des responsabilités, assumer les conséquences de ses décisions et inspirer confiance aux autres par ses actions ;
- Être innovant : Capacité à développer, exprimer et appliquer des nouvelles idées et de remettre en question les méthodes et normes existantes ;
- Collaboration et entraide : Travailler en collaboration en démontrant du respect pour les différences individuelles et soutenir les autres pour atteindre un objectif commun.
Incarner et promouvoir les valeurs de Centraide: Solidarité, respect, dépassement, collaboration et intégrité.
(Très) en faveur de la diversité
Centraide applique un programme d’accès à l’égalité pour des groupes susceptibles de vivre de la discrimination en emploi c’est à dire les membres de minorités visibles et ethniques, les personnes en situation de handicap, les Autochtones et les femmes.
Date limite pour postuler 4 mars 2026 inclusivement
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais nous communiquerons qu’avec celles retenues pour un processus de sélection.
